Type om te zoeken
Loopbaanadvies
De juiste loopbaanrichting vinden kan een uitdaging zijn, zowel voor werknemers als werkgevers. Of het nu gaat om re-integratie na ziekte, heroriëntatie binnen het bedrijf of een nieuwe stap in de carrière, Verzuimteam biedt deskundig loopbaanadvies. Onze begeleiding helpt medewerkers om inzicht te krijgen in hun talenten, ambities en mogelijkheden, zodat zij met vertrouwen de volgende stap kunnen zetten.
Met onze persoonlijke aanpak creëren we maatwerktrajecten die zowel werknemer als werkgever vooruithelpen. Zo zorgen we voor duurzame inzetbaarheid en groei binnen de organisatie.
Loopbaanadvies bij verzuim en re-integratie
Een langdurige afwezigheid door ziekte kan grote impact hebben op de carrière van een werknemer. Terugkeer naar de oude functie is niet altijd mogelijk of wenselijk. Verzuimteam helpt werknemers om nieuwe perspectieven te ontdekken, passend bij hun kwaliteiten en gezondheidssituatie.
Door middel van gesprekken, assessments en coaching begeleiden wij werknemers bij het maken van realistische en haalbare loopbaankeuzes. Dit kan binnen het huidige bedrijf zijn, maar ook richting een andere functie of sector. Ons doel? Een succesvolle en duurzame match tussen mens en werk.
Investeren in ontwikkeling en preventie
Ziekteverzuim kost niet alleen geld, maar kan ook de dynamiek binnen een team verstoren. Daarom richt Verzuimteam zich niet alleen op begeleiding bij ziekte, maar ook op het voorkomen ervan. Met een actieve aanpak helpen wij bedrijven om verzuim te minimaliseren en medewerkers gezond en inzetbaar te houden.
Naast preventie speelt een soepele re-integratie een cruciale rol. Wij begeleiden werknemers stap voor stap terug naar hun functie, op een manier die past bij hun mogelijkheden. Of het nu gaat om aangepast werk, advies over een gezonde werkplek of een geleidelijke opbouw, wij zorgen voor een duurzame en effectieve terugkeer. Zo helpt Verzuimteam organisaties niet alleen bij verzuim, maar ook bij het versterken van een gezonde werkomgeving.