Type om te zoeken
Casemanager verzuim
Help werkgevers en werknemers écht verder
Je adviseert werkgevers bij ziekteverzuim en re-integratie en zorgt dat elk dossier klopt. Geen ervaring als casemanager? Geen probleem: wij leren je het vak.
Wat doet een casemanager verzuim bij Verzuimteam?
Als een medewerker zich ziek meldt, wil een werkgever weten wat er moet gebeuren. Jij zorgt voor dat overzicht. Je volgt het verzuimproces van de eerste week tot en met de WIA-aanvraag en zorgt dat werkgever en werknemer op tijd aan hun verplichtingen uit de Wet verbetering poortwachter voldoen. Zo voorkom je loonsancties en weten beide partijen precies wat de volgende stap is.
Je werkt daarbij nauw samen met bedrijfsartsen, verzuimconsulenten, arbeidsdeskundigen en andere professionals. Jij houdt de regie: je controleert of hun verslagen helder, herkenbaar en bruikbaar zijn, of de privacy goed geregeld is en of het advies werkgever en werknemer echt verder helpt. Geen dag is hetzelfde: het ene moment heb je een werkgever aan de lijn, het volgende stel je een re-integratieverslag op.
Kennis van de Wet verbetering poortwachter en ervaring als casemanager zijn handig, maar geen vereiste. Wij zorgen voor een goede begeleiding en een gedegen inwerkperiode.
Wat ga je doen?
- Je bent het vaste aanspreekpunt voor werkgevers, per telefoon en mail
- Je adviseert werkgevers en werknemers over verzuim en de Wet verbetering poortwachter
- Je bewaakt dossiers, van plan van aanpak tot WIA-aanvraag
- Je stelt UWV-stukken op, zoals de 42e-weekmelding, eerstejaarsevaluatie en het re-integratieverslag
- Je controleert verslagen van bedrijfsartsen en andere specialisten op inhoud, duidelijkheid en toepasbaarheid
- Je bent aanspreekpunt voor externe professionals en let op de kwaliteit van hun werk
- Je vraagt medische informatie op bij behandelaars en gaat er vertrouwelijk mee om
- Je signaleert vervolgstappen, maakt een offerte en plant ze in
Wat breng je mee?
- MBO- of HBO-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in HR, zorg of sociaal-juridische dienstverlening
- Affiniteit met verzuim, re-integratie en sociale wetgeving
- Je communiceert helder en mensgericht, ook in lastige gesprekken
- Je bent nauwkeurig, houdt van regelen en bewaakt je deadlines
- Je schrijft goed Nederlands
- Je gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke gegevens
- Ervaring als casemanager of kennis van de Poortwachter is mooi meegenomen, maar geen eis
Wat krijg je?
- Salaris tussen € 2.600 en € 4.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur)
- Een baan van 24 tot 40 uur per week, in overleg
- Een goede inwerkperiode met een vaste collega
- Afwisselend werk: geen dossier is hetzelfde
- Ruimte om je te ontwikkelen in verzuim en sociale wetgeving
- Korte lijnen en een informele, professionele werksfeer
- Een innovatief, mensgericht team waar werkplezier een 9 scoort
Je eerste maanden bij Verzuimteam
Je start niet alleen. Een ervaren collega werkt je in en samen bepalen we welke dossiers bij jouw kennis en ervaring passen. Je pakt al snel alle soorten dossiers op, en je takenpakket groeit mee met wat je leert. Elke twee weken bespreek je lastige dossiers met je collega’s in het casemanagementoverleg, en je hebt regelmatig een kort gesprek over hoe het gaat.
Onze kernwaarden
- support_agentProactief klantgericht
Je denkt mee en doet meer dan verwacht. - celebrationPlezier en resultaat
Je werkt doelgericht en we vieren successen samen. - trending_upAmbities waarmaken
Je bent betrokken en draagt bij aan onze gezamenlijke groei.
Over Verzuimteam
Verzuimteam is een groeiende, gecertificeerde arbodienst in Alkmaar. Werkgevers sluiten gratis aan en betalen geen abonnement. We werken met korte lijnen, persoonlijk maatwerk en altijd met oog voor zowel werkgever als werknemer.
Zin om te solliciteren?
Stuur je cv en een korte motivatie naar [email protected]. Je hoort snel van ons.